INTEGRACIÓN DE EQUIPOS DE TRABAJO

OBJETIVO GENERAL

Lograr que los participantes observen a sus colegas de trabajo desde otra perspectiva, entendiendo que se necesita de todos para alcanzar los objetivos y que logren encontrar su propia automotivación para alcanzar sus metas propuestas.

Todas las empresas en algún momento atravesamos momentos en los que es fundamental integrar equipos de trabajo para buscar la solidez y el compromiso por parte del factor humano que es sin duda quien mantiene en pie a las organizaciones.

EMOCIONES - RESILIENCIA - SINERGIA - LIDERAZGO - AUTOMOTIVACION

Las emociones son la base fundamental de nuestro comportamiento, y son quienes deciden la forma en que tomaremos decisiones cada uno de nuestros días, por lo que es importante conocerlas y controlarlas cuando es necesario.

Resiliencia, es la habilidad de atravesar momentos complicados en la vida de los individuos o de una empresa, superarlos y lo más importante…aprender de ellos. Sinergia es unir energías, es lograr que cada persona dé lo mejor en función de unas metas comunes, eso pide
por consecuencia que un buen líder inspire confianza, integre a los demás y sepa ubicarlos en el cargo adecuado.

IMPORTANCIA

METODOLOGÍA